Assessment
Our first session will be dedicated to signing the service contract and evaluating your needs. Together, we will explore your family, social and professional relationships, and interactions. Also, we will address your difficulties and the solutions attemped to resolve them. Finally, we will underline your strengths and competencies because they are catalysts for change.
Elaborating an intervention plan
Once the assessment is completed, we will create an intervention plan. This tool is composed of the objectives that you want to work on; the means and strategies employed to help you achieve them and a timeframe. The intervention plan can be compared to an itinerary or journey to get you to your desired destination.
Évaluation en vue de l’homologation d’un mandat d’inaptitude ou ouverture d’un régime de protection
En vertu de la Loi 21, seul un travailleur social, membre de l’OTSTCFQ, peut effectuer ce type d’évaluation. Pour procéder à l’homologation d’un mandat d’inaptitude ou ouverture de régime de protection, deux évaluations sont obligatoires, soit l’évaluation médicale et l’évaluation dans le cadre de l’homologation d’un mandat d’inaptitude ou ouverture de régime de protection.
Cette dernière consiste à apprécier l’inaptitude de la personne concernée, de déterminer sa capacité à exercer ses droits et à prendre des décisions réfléchies. Elle vise à établir le besoin de protection et la mesure de protection qui est convenable.
Relation d’aide
Je tiens à vous offrir un environnement paisible et sécuritaire, où l’accueil et l’acceptation sont au rendez-vous. Je m’engage à vous accompagner dans votre processus de changement et de rétablissement, afin d’avoir une meilleure qualité de vie.
E.A.P. (Employee assistant program) consultant
I accept E.A.P. referrals.